Objetivos
- El presente curso tiene como principal objetivo transmitir la normativa vigente para
la práctica de las liquidaciones de sueldos y las relaciones laborales. - Contribuir a la formación de aquellos profesionales, gestores, estudiantes,
empleados y empresarios que necesiten actualizar sus conocimientos, bajo la
modalidad de Educación “Online”.
Temario
- RELACIONES LABORALES. Concepto, Clasificación, Fuentes del Derecho del Trabajo,
Principios del Derecho del Trabajo, Contrato de Trabajo. - SALARIO. Concepto, Características, Clases, Composición, Forma de Pago, Plazo
para el Pago, Medios de Pagos (Ley de Inclusión Financiera), Descuentos del Salario. - AGUINALDO. Concepto, Cálculo, Inclusión de Partidas, Oportunidad de Pago.
- JORNADA DE TRABAJO. Doble limitación, Régimen General y Especiales, Descansos, Intermedios, Descansos Semanales, Horas extras.
- FERIADOS. Concepto, Tipos de Feriados.
- VACACIONES ANUALES PAGAS. Concepto, Beneficio, Faltas descontables, Duración de la licencia, Fraccionamiento, Jornal de Licencia, Licencia no gozada.
- SALARIO VACACIONAL. Concepto, Cuantía, Jornal Líquido, Oportunidad de pago.
- INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO. Concepto, Tipos de despidos, Cálculo del despido, Notoria mala conducta.
- MATERIA GRAVADA. Concepto, Partidas gravadas, Partidas exentas, Aportes a la Seguridad Social
- IMPUESTO A LA RENTA DE LAS PERSONAS FÍSICAS (IRPF). Concepto, Rentas
comprendidas, Rentas no comprendidas, Rentas del Trabajo (categoría II). Anticipos
e IRPF anual (forma de cálculo).

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